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参加Datacolor技术培训有感

智造进行时      南新漂染 姚晓明

       近日,Datacolor技术培训活动在晋江举办,旨在为供应商和品牌之间搭建良好交流的平台,让双方可以更加深入的理解彼此,在产品的使用过程及体验上,有近距离的交流,我也有幸参与其中。

       品牌是色彩标准的要求者,这点想必在大家都有非常清楚的认知。在这次技术培训活动中,Datacolor的客户经理彭无恙先生向供应商们分享了品牌色彩管理流程,包括了目视、品牌内部及供应链数据化管理、认证和自批三个阶段。

       阶段一:目视

       目视按字面意思理解就是用肉眼去判断颜色的正确与否,也是品牌与供应商对应颜色要求最初始的阶段。在这个阶段,规范目视的标准就成为品牌与供应商之间存在的首要问题。

       阶段二:品牌内部与供应链数据化管理

       在阶段一“目视”时,会因为自身眼光及外界因素影响,产生对同一颜色有不同看法的情况。这时,Datacolor测色仪就起到一个重要作用,品牌方提供他们的色彩指南(标准操作流程SOP),大家在同一个相似环境内,温度以及湿度都到达在同一个数值,供应链对于颜色打样及生产大货后所得到的数字数据,与品牌方数字数据交换,在数字数据达到一定合格的标准数值后品牌方即可接受。

       阶段三:认证和自批

       经过阶段一、阶段二的过程后,品牌方与供应商之间也在合作过程中产生了相互的认可和信任,在此后的大货及制衣过程中也能产生较好的后续服务。得到品牌方的认可后,供应商也具备了一定的自我审批能力,在后续的小样打色和生产大货有了一定的审批权限。

       这次Datacolor的技术培训,以产品为切入点,详细探讨了通过系统的既有功能优化供应商的色彩管理流程。

       通过实例配合,培训学习了如何有重点有方法地解读一份色彩报告,如何制作单色样,如何创建基材分类、染色组,以及开发软件的隐藏功能等。这些实用功能对于我们来说,是非常宝贵的,可以更好地满足品牌方对于颜色的要求,以及供应商色彩管理的需求,为色彩管理工作提供更好的可能性,同时也避免工作中因色彩管理问题产生的不必要损失,提高工作效率。